Perbedaan Fungsional Dan Struktural

Perbedaan Fungsional Dan Struktural. Perbedaan PNS Jabatan Struktural dengan PNS Jabatan Fungsional Dalam tulisan yang lalu telah dijelaskan Perbedaan antara PNS Pusat dan PNS Daerah dimana PNS Pusat dan PNS Daerah tersebut terdiri dari PNS Struktural dan PNS Fungsiaonal PNS Struktural maupun PNS Fungsional merupakan suatu jabatan karir dalam kepegawaian/ Pegawai Negeri Sipil (PNS).

Jabatan Fungsional PNS terbagi menjadi fungsional keahlian dan fungsional keterampilan Foto/ist Berbeda dengan jabatan struktural pejabat fungsional tidak tercantum dalam struktur organisasi Tetapi tugas dan fungsi pekerjaannya tidak bisa terlepas dari keberadaan struktur organisasi dan sangat dibutuhkan.

Ingin Berkarier Jadi PNS? Kenali Beda Jabatan Struktural dan

Jabatan Struktural DosenJabatan Fungsional DosenBeda Jabatan Struktural Dan FungsionalStrategi Untuk Kenaikan Jabatan AkademikJabatan struktural di kalangan dosen PNS adalah jabatan yang dipegang oleh seorang dosen PNS dan tercantum di dalam struktur organisasi Sehingga jabatan struktural ini bertingkattingkat yang menggunakan angka Romawi dan huruf alfabet Misalnya pangkat Penata Muda III a Penata Muda Tk 1 III b dan seterusnya Pada dasarnya semua PNS di Indonesia memiliki jabatan struktural tersebut apapun instansi dan lembaga pemerintahan yang menjadi tempatnya bertugas Secara umum pangkat tertinggi adalah eselon 1 a dan untuk pangkat atau jabatan terendah adalah eselon IV b Setiap PNS yang memegang jabatan struktural memiliki kewajiban menjalankan tugas dan tanggung jawabnya dalam memimpin organisasi K/L/PD Profesi dosen PNS bisa mendapatkan kenaikan jabatan struktural atau pangkat setelah memenuhi beberapa syarat Umumnya didasarkan pada jumlah angka kredit dosen yang bersangkutan Adanya jabatan struktural di kalangan PNS merupakan bagian dari manajemen PNS itu sendiri Tujuannya adalah u Jabatan fungsional dosen merupakan jabatan yang dimiliki atau dipegang oleh dosen PNS namun tidak tercantum di dalam struktur organisasi atau dalam struktural Meskipun tidak tercantum di dalam struktur organisasi namun dilihat dari segi tugas dan fungsi pekerjaannya Bisa dipahami bahwa jabatan ini tidak terlepas dari jabatan struktural Sama seperti jabatan struktural pada dasarnya jabatan fungsional juga bertingkattingkat Dalam dunia dosen tingkatan dari jabatan fungsional ini dimulai dari Asisten Ahli dan yang paling tinggi adalah Guru Besar Sistem penilaian yang menentukan kenaikan jabatan juga sama yakni dari kalkulasi angka kredit dosen 80% pengangkatan jabatan struktural dan fungsional dosen didasarkan dari pelaksanaan Tri Dharma Perguruan Tinggi Sehingga segala bentuk tugas dan tanggung jawab pokok dosen akan mendapatkan tambahan nilai angka kredit dosen Artinya semakin disiplin dan fokus pada pelaksanaan tugas pokok maka dosen PNS berkesempatan untuk terus naik j Melalui penjelasan di atas tentunya akan dijumlah beberapa beda jabatan struktural dan fungsional Di antaranya adalah 1 Jabatan struktural akan tercantum dalam struktur organisasi sementara jabatan fungsional sebaliknya 2 Keberadaan jabatan fungsional dipengaruhi oleh jabatan struktural namun tidak sebaliknya Sebab jabatan struktural secara otomatis akan dimiliki dan diberikan kepada dosen PNS namun tidak dengan jabatan fungsional yang perlu diusahakan secara mandiri oleh dosen PNS yang bersangkutan 3 Jabatan fungsional dosen tidak hanya diperuntukkan bagi dosen PNS namun juga dosen non PNS namun berbeda dengan jabatan struktural Sebab semua PNS baik dosen maupun non dosen memiliki jabatan struktural sebagai bagian dari manajemen SDM oleh pemerintah pusat Meskipun keduanya berbeda namun setiap dosen PNS dalam menjabat jabatan struktural dan fungsional berkaitan dengan angka kredit dosen Penilaian kenaikan jabatan keduanya ditentukan oleh total angka kredit dosen ter Memahami beda jabatan struktural dan fungsionaldan manfaat kompleks dari pencapaian jabatan akademik ini Maka setiap dosen perlu mengupayakan yang terbaik untuk bisa sampai ke tingkat jabatan tertinggi Prosesnya memang tidak mudah selain karena faktor internal Kesulitan yang dihadapi dari faktor eksternal juga ikut membuat dosen PNS yang memangku jabatan fungsional tinggi masih terbatas Hal ini kemudian menjadi salah satu pembahasan yang kerap diangkat untuk dijadikan perbincangan dan diskusi Misalnya melalui seminar maupun acara lain Membantu memaksimalkan pencapaian jabatan akademik dosen maka diperlukan strategi yang tepat Berikut beberapa bentuk strategi pencapaian yang bisa dipertimbangkan.

Penasaran Perbedaan Jabatan Fungsional dengan Struktural? Ini

Perbedaan yang mencolok antara jabatan fungsional dengan jabatan struktural adalah jabatan fungsional tidak tercantum pada struktur organisasi tetapi tidak bisa dilepaskan dari keberadaan organisasi tersebut Sedangkan jabatan struktural ada pada struktur organisasi itu sendiri.